Seoul Museum of Art
서울시립미술관


제도개요

01 지정기준

  • 기관의 주된 사무가 사업적 · 집행적 성질의 행정서비스를 제공하고 성과측정기준의 개발과 성과의 측정이 가능한 사무
  • 기관운영에 필요한 재정수입의 전부 또는 일부를 자체 확보할 수 있는 사무

02 추진경위

  • 서울특별시 책임운영기관의 지정 및 운영에 관한 조례
    (‘08.11.13 제정, 조례 제4711호)
  • 책임운영기관 지정(2009.1.1)
  • 책임운영기관 사업계획 승인(2009.2.13, 2010.3.3, 2011.2.8)

03 책임운영기관의 개념

  • 서울시 행정기관의 사무중 공공성을 유지하면서도 경쟁원리에 따라 운영하는 것이 바람직한 사무에 대하여 시장 권한 일부를 위임하여 행정 및 재정상의 자율성을 부여하고 그 성과에 대하여 책임을 지도록 하는 성과 중심의 행정기관

04 주요내용

  • 기관 운영의 독립성과 자율성 보장
    - 조직 및 정원관리의 자율성 : 총정원의 15/100 범위 내 증원 요청 가능 등
    - 인사관리의 자율성 : 인사위원회 설치 가능, 4급 이하 일반직 기관 내 전보 등
  • 기관장의 직위 및 채용
    - 지방계약직 공무원으로 2년 이상 (5년 이내 연임가능) 채용
  • 기관의 운영 및 평가
    - 사업 목표 부여 및 사업 운영 계획서 승인 및 평가

05 운영체계

  • 시장 - 01 사업목표 부여 - 02 사업운영 계획서 제출 - 03 위원회 심의 후 승인 - 04 연도별 사업계획서 제출(성과지표 포함) - 05 위원회 심의 후 승인 - 책임운영기관장



서울시립미술관 사업목표

01 공통목표

  • 합리적인 조직·인사관리
  • 예산·회계의 건전성 제고
  • 책임운영기관제도의 성공적인 정착

02 고유사업목표

  • 미술관 이용시민 만족도 향상
  • 시민고객과 소통·협력하는 열린 미술관 구현
  • 전시 다양화를 통한 미술관 수준향상
  • 미술작가 교류 활성화